关于印发《福建省知识产权优势企业培育工程管理办法（试行）》的通知
闽知发〔2008〕75号
关于印发《福建省知识产权优势企业培育工程管理办法（试行）》的通知
各设区市知识产权局：
为贯彻落实党的十七大精神，大力实施国家知识产权战略和我省品牌带动战略，提高我省企业运用知识产权制度的能力和水平，增强企业自主创新能力和核心竞争力，形成一批具有自主知识产权、市场竞争力强的优势企业，经研究，决定在全省范围内开展知识产权优势企业培育工程工作。
为切实加强对培育工程的管理，确保培育工作达到预期目标，特制定《福建省知识产权优势企业培育工程管理办法（试行）》。现印发给你们，请遵照执行。
二〇〇八年十二月三十一日
福建省知识产权优势企业培育工程管理办法（试行）
一、指导思想
为深入贯彻落实党的十七大精神，大力实施国家知识产权战略和我省品牌带动战略，提高我省企业运用知识产权制度的能力和水平，增强企业自主创新能力和核心竞争力，开展知识产权优势企业培育工作，形成一批具有自主知识产权、市场竞争力强的优势企业，为推动海峡西岸经济区又好又快发展服务。
二、培育目标
知识产权优势企业培育工程以知识产权试点示范企业为基础，每年遴选一批企业，培育期3年。期满实现下列目标：
（一）企业知识产权工作体系和管理制度建设明显加强。强化知识产权管理机构，配备专职管理人员，设立知识产权专项工作经费；建立知识产权管理制度，把知识产权工作纳入研究开发、技术改造、技术贸易、生产经营、人才培养等各个环节；建立专利数据库，在科研立项、新产品开发、专利申请及诉讼、对外合作和产品营销中，充分利用知识产权信息；建立完善的知识产权工作考核评价体系。
（二）企业拥有自主知识产权的质量和数量明显提升。通过自主创新和引进先进技术，掌握本行业部分核心技术并拥有自主知识产权。企业专利申请量年均增长率20%以上，发明专利申请量占申请总量的30%以上，专利质量不断提高，授权量不断增长。
（三）企业知识产权转化运用能力明显提高。建立知识产权创造激励制度，兑现《专利法》职务发明“一奖两酬”，积极推进专利技术实施和产业化，不断提高具有自主知识产权产品的比重，实现50％以上的新产品应用自主知识产权，职务发明的实施率达到50%以上。
（四）企业依法保护知识产权的能力明显增强。建立知识产权保护和监控体系，建立知识产权快速反应机制,制定和实施企业知识产权发展战略，运用知识产权制度和国际规则，积极参与国内外市场竞争。
（五）企业知识产权宣传培训力度明显加强。扎实开展知识产权宣传和培训工作，强化全体员工的知识产权意识，企业管理人员和工程技术人员的知识产权培训率达到100%，一般职工的知识产权培训率达到80％以上。通过多种途径，培养一批懂技术、通法律的企业知识产权复合型人才。
三、政策与措施
对纳入我省知识产权优势企业培育工程的企业（以下简称“培育企业”），给予下列扶持：
（一）给予10万元培育资金。
（二）对技术含量高、市场前景好的专利项目，优先向有关部门推荐，帮助争取国家和省级重大产业化项目。
（三）对培育企业实施效益显著的专利项目、产品，优先推荐参加“中国专利奖”等奖项的评选。
（四）建立知识产权保护快速通道，帮助和支持培育企业积极应对涉外知识产权纠纷，为其提供维权援助。
（五）为培育企业发明专利申请加快审查程序提供便利。
（六）帮助培育企业建立专利信息数据库，指导培育企业开展专利信息的分析利用和战略研究。
（七）积极支持培育企业的人才培训工作，组织培育企业知识产权管理人员开展知识产权培训。
（八）帮助培育企业开展专利工作交流，邀请国家知识产权局资深审查员和有关专家到企业指导工作。
四、申报条件和程序
（一）申报福建省知识产权优势企业需具备以下条件：
1、省级以上知识产权试点示范企业；
2、企业拥有专利、注册商标和计算机软件等知识产权，申报年度前三年年均专利申请5件以上或专利授权5件以上，其中发明专利不低于20%；
3、企业连续三年保持盈利；
4、每年研发经费投入占销售收入的2%以上，研发人员20人以上或占企业总员工比例10%以上。
不属于省级以上知识产权试点示范企业但符合上述2—4条要求，确实具有培育潜力的规模以上企业、高新技术企业，经省知识产权局审核同意，可申报福建省知识产权优势培育企业。
（二）申报与审批程序
1、申报企业填报《福建省知识产权优势企业培育工程申报表》一式3份（并附电子文档），由各设区市知识产权局按有关条件进行初审，签署推荐意见，上报省知识产权局。
2、省知识产权局组织人员对申报企业进行审查，择优确定培育企业，签订《福建省知识产权优势企业培育工程合同书》（以下简称“合同书”），并颁发“福建省知识产权优势培育企业”牌匾。
五、经费的使用
培育资金开支范围：
（一）企业专利（知识产权）申请、注册和登记；
（二）建立企业专利信息平台及知识产权数据库；
（三）开展知识产权预警分析与研究、制定知识产权战略；
（四）聘请知识产权专家来企业指导、咨询和服务；
（五）开展知识产权宣传教育和人员培训；
（六）开展知识产权调研、合作和交流；
（七）建立企业工作交流站；
（八）培育工作的其他相关经费。
六、组织实施
（一）建立信息报送及联系制度
各培育企业要指派一名信息联络员，及时向省知识产权局报送知识产权工作信息。
（二）考核与验收
1、培育企业每年按照合同要求编写年度工作总结报告，并于11月底将年度工作总结报告（并附电子文档）报送省知识产权局。
2、培育企业应在培育期满前1个月内填报《福建省知识产权优势企业培育工程验收表》，经设区市知识产权局初审，由省知识产权局组织验收。
省知识产权局根据考核验收情况提出综合评价意见，对按期完成任务目标的企业予以通过验收；凡有下列情况之一的，视为验收不合格：
（1）未完成《合同书》预定任务和目标；
（2）提供的验收文件、资料、数据不真实；
（3）经费使用存在严重问题。
未通过考核验收的企业按规定要求限期整改，整改后符合验收条件的可再次申请验收。再次未通过验收的，确定为不合格。
附件：1.《福建省知识产权优势企业培育工程申报表》
2.《福建省知识产权优势企业培育工程合同书》
3.《福建省知识产权优势企业培育工程验收表》
附件
关于印发《福建省知识产权优势企业培育工程管理办法（试行）》的通知